法治政府建设是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容，对于维护社会公平正义、促进经济社会发展具有不可替代的作用。鱼复街道在上级政府的正确领导下，积极推进法治政府建设，进一步提高依法行政、依法管理水平，狠抓法治建设，各项工作取得了重要进展。现将相关工作情况报告如下：

一、工作开展情况

（一）高位推动落实，深化法治政府建设责任

一是持续深入学习习近平法治思想，贯彻落实习近平总书记关于法治建设的重要指示精神。鱼复街道以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，全面贯彻落实党的二十大精神，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持以人民为中心，把体现人民利益、反映人民愿望、维护人民权益、增进人民福祉落实到街道法治建设全过程和各方面。

二是紧紧抓住领导干部这个“关键少数”，全面提升干部法治思维和法律素养。2024年鱼复街道全年开展党工委中心组学法活动3次，两次召开推进信访法治化会议，专题研究全年及半年法治工作，研究重大工作事项，审议有关法治工作计划。开展宪法专题宣传活动3场；将法律法规列入全年学习计划，全年开展学习宣传习近平法治思想活动3次。将《宪法》《民法典》《国家安全法》《环境保护法》等法律法规纳入领导干部教育培训的必修课，本年度开展公职人员学法和专题培训4场；街道组织104名干部职工参与2024年度法治理论考试和视频学习，且全部合格；年内新增通过执法证考试人员3名，现街道执法大队共有行政执法人员9名，做到了持证上岗，能力实战化；本年度共考核培养法律明白人170名，均通过多种形式完成专职培训，培训做到全覆盖，达到自我革新、自我提高状态。

三是建立健全法律顾问制度和法治队伍建设。鱼复街道聘请专业律师为法律顾问，积极参与各类会议和征地拆迁、招商引资、突发性事件处理、行政应诉、人民调解、疑难信访、“三重一大”决策、市民法律咨询、法律明白人等疑难复杂的事项的决策研究，进而协助街道建立规范化、标准化、程序化的法律顾问制度。

（二）以普法为抓手，营造良好法治环境

一是加强组织领导，健全工作机制。街道成立了以党工委书记付勇、党工委副书记、办事处主任汪胜华为组长，党工委副书记、政法委员罗世月为常务副组长，党工委委员、人大工委主任张林传及其他班子成员为副组长，平安法治办公室、基层治理综合指挥室、经济发展办公室、司法所、派出所、各社区书记为成员的普法工作领导小组。同时，制定了年度普法工作计划和考核办法，将普法工作贯穿于党的建设及改革发展全过程，定期检查和考核，为普法工作取得良好成效提供组织保障。

二是线上线下齐发力，扩大普法宣传面。街道利用新媒体开展线上普法宣传，充分利用微信居民群、公众号等新媒体平台，重点宣传扫黑除恶、网络诈骗、反邪教、禁毒、安全生产、交通安全、消防安全、妇女权益保护等法律法规。开设普法专栏，全年报送普法信息5篇，公开发布以案释法案例10篇，扩大普法宣传的覆盖面和影响力。同时，通过新媒体平台在线参与法律咨询、法律知识竞赛等活动，激发广大群众的学法热情；加强对刑满释放人员、社区矫正人员、涉毒人员、涉邪教人员、精神障碍患者人员、重点信访人员的的普法教育，今年街道面向重点对象开展“法律八进”普法活动5场；加强对未成年的法治教育，开展法治教育进校园活动，通过法治课、主题班会、法治实践活动等形式，向青少年普及法律知识，提高法治意识。

（三）依法化解矛盾纠纷，提升群众满意度

一是全力推动信访工作法治化，推进信访工作高质量发展。街道强化责任意识，严格遵守《信访工作法治化工作规范》，深入贯彻落实信访工作制度，街道职工参与信访工作法治化学习培训3场，切实提高基层化解人民内部矛盾能力。街道进一步加大对信访工作的管理力度，强化领导责任制、责任追究制，确保矛盾纠纷在第一时间得到解决，落实责任降低越级上访，降低重复信访，控制集体上访，将矛盾化解在基层。2024全年共接收信访件36件，已办结36件，化解率达80%，累计接访792人次，下半年无进京越级上访事件发生。

二是坚持调解先行，推动社会矛盾纠纷多元化解。为维护辖区内大局安全稳定，切实履行属地责任，搭建基层社会治理“前哨阵地”，以网格为基础开展矛盾纠纷排查，本年度累计排查矛盾纠纷共770件，并全方位、多角度、深层次开展社会矛盾纠纷化解及调解工作，共参与人民调解978件，办结率达100%。全年处理“民呼我为”诉求448件，满意率达86%。针对极端案事件认真梳理不稳定因素，落实分析研判机制，及时消除苗头性、倾向性的问题，做到发现在早、防范在先、处置在小。例如2024年12月迎宾社区居民因与银行的金融纠纷扬言极端行为，鱼复街道第一时间发挥调解作用，与双方沟通交流、协调利益，对扬言当事人动之以情、晓之以理，最终双方各退一步，该居民同意银行的解决方案，承诺不会做出极端行为，该矛盾纠纷得到有效化解。本年度辖区辖区总体平安，无重大群体性事件及公共安全事件发生。

三是集中攻坚，推进解决重点问题。一是街道全年依法强制拆除违法建筑6处，规范处理43处，排查安全隐患772个，整改销号748个，其余问题均纳入项目推进整改。食品安全完成93家B级、1330家D级包保任务，农村道路开展驻站检查88场次，联合执法10次，“两三”轮摩托车专项整治，系统录入997条，完成率为102%，切实实现了相关行业依法管理。二是依法应对白马物流园某户征拆迁行政复议案，被确认街道原行政行为合法。同时，该案被提请复议人诉至县人民法院，经主要领导亲自出庭应诉，县法院依法公开审理，驳回原告诉求，维持了法律公平正义。

    二、存在的问题

   （一）法治宣传教育的针对性和实效性有待提高。法治宣传教育的内容和形式还不够丰富，针对性和实效性有待提高，部分居民对法律法规的了解还不够深入，依法办事的能力还不够强。

   （二）行政执法队伍的素质和能力有待提升。行政执法队伍的素质和能力还不能完全适应法治政府建设的需要，部分行政执法人员的法律意识淡薄，执法水平不高，存在执法不规范、不文明等问题。

   （三）矛盾纠纷多元化解机制的作用还没有充分发挥。矛盾纠纷多元化解机制还不够完善，各部门之间的协调配合还不够紧密，矛盾纠纷化解的效率和质量还需要进一步提高。

    （四）政务公开的深度和广度还不够。政务公开的深度和广度还不够，部分政府信息的公开还不够及时、准确、全面，群众对政府工作的了解还不够充分。

    三、进一步推进法治政府建设的措施

   （一）加强法治宣传教育，提高法治意识。一是创新法治宣传教育的内容和形式，结合居民的实际需求，开展有针对性的法治宣传教育活动；二是加强对青少年的法治教育，将法治教育纳入学校教育体系，培养青少年的法治观念和法律素养；三是发挥新媒体的作用，利用微信、微博等平台，开展法治宣传教育活动，提高法治宣传教育的覆盖面和影响力。

（二）加强行政执法队伍建设，提升执法水平。一是加强对行政执法人员的培训，定期组织法律知识考试和执法技能培训，提高行政执法人员的法律意识和执法水平；二是建立健全行政执法责任制，明确行政执法人员的职责和权限，加强对行政执法行为的监督和考核；三是推进执法规范化建设，严格执行行政执法程序，规范行政执法行为，杜绝执法不规范、不文明等问题。

（三）完善矛盾纠纷多元化解机制，提高化解效率。一是进一步完善矛盾纠纷多元化解机制，加强各部门之间的协调配合，形成化解矛盾纠纷的合力；二是加强人民调解、行政调解、司法调解的衔接配合，建立健全调解工作制度，提高调解工作的效率和质量；三是推进信访法治化建设，规范信访行为，加强对信访事项的督办和回访，及时化解信访矛盾。

（四）深化政务公开，保障公民权利。一是进一步完善政务公开制度，明确政务公开的内容、形式、程序和时限，确保政府信息公开的全面、准确、及时；二是加强政务公开平台建设，优化政府网站、微信公众号等平台的功能，方便群众查询和监督政府信息；三是推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开，提高政府工作的透明度和公信力。